人力资源管理培养面向企事业单位、政府部门人力资源管理职业领域的人事助理、人力资源专员、主管、招聘主管、薪酬经理、培训经理、绩效主管、劳动争议与保险专员、人事信息管理员等岗位，具备良好职业道德，在人力资源规划、招聘录用、人员配置、薪酬福利、职业规划、绩效考核与评估、企业文化等方面具有精湛专业技能的高技能、应用型管理人才。主要课程：管理学基础、人力资源规划、员工招聘录用、员工培训开发、绩效管理、工作分析、薪酬管理、员工职业规划、员工关系管理、人才测评技术、管理沟通、劳动合同管理、社会保障管理实务、市场营销实务等课程。
免责声明
本网页所展示的有关【人力资源管理】的信息/图片/参数等由的会员【新疆职业大学
】提供，由中招网_中招考生服务平台_非官方报名平台会员【新疆职业大学
】自行对信息/图片/参数等的真实性、准确性和合法性负责，本平台（本网站）仅提供展示服务，请谨慎交易，因交易而产生的法律关系及法律纠纷由您自行协商解决，本平台（本网站）对此不承担任何责任。您在本网页可以浏览【人力资源管理】有关的信息/图片/价格等及提供
【人力资源管理】的商家公司简介、联系方式等信息。
在您的合法权益受到侵害时，请您致电，我们将竭诚为您服务，感谢您对中招网_中招考生服务平台_非官方报名平台的关注与支持！
第1年
陕公网安备 61011302001522号